职位要求
工作内容和岗位责任(分项填写,5—10项,200—400字):
①负责员工宿舍的日常管理工作。
②负责外租房房租、水电费用的计算、登记和报表的打印。
③负责公司员工房租、水电费用的计算及与财务部、人事部之间数据的传递。
④负责公司员工水电费用的公布及查询,及时解答和处理员工的疑问。
⑤负责外籍员工水电费用的计算及协助财务部收取此费用。
⑥负责新员工的入住培训、住房安排及接待工作。
⑦协助维修员维护新公寓IC卡门锁和自动抄表系统
⑧负责公司员工家属探亲房的安排和扣款。
⑨负责公司招待所管理与协调
⑩协助房管资产登记和管理固定资产。